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17-06-06
了冯仁亮的提醒，张金发也暗自点了点头，是啊，自己上次差一点就栽了，
好不容易摆平了这件事，看来以后确实要夹起尾巴做人，不是熟人万万不能乱来
了，要是被人抓住了小辫子就别想翻身了！
局里还有个副局长对自己虎视眈眈，一直想找自己的问题，以前自己不怕但
是现在情况不一样了，计划永远跟不上变化啊！
「冯局说的是，我会控制好自己！您放心吧，从今天开始有些事我就不回去
碰了！」张金发点了点头说道。
看到张金发想通了，冯仁亮也很满意，于是又说道：「你们医院上次出了一
个好市民，这个医生现在被市里作了典型，你要好好把握！我记得就是他提职称
吧！这小子也算是运气好，本来对于他提职称局里还有不同意见，不过那次事件
之后就没有人说话了，现在你倒是可以说自己慧眼识珠，这事办得不错！」
「呵呵，张志平提职称那还是全靠了冯局的努力啊！没有您的帮忙怎么会这
么顺利！一切都是您的功劳嘛！」张金发很谦虚地说道。
「呵呵，这不算什么。对了还有一件事，省里给了你们医院两个指标去省医
科大学进修，一个医生一个护士，我看医生的指标就给张志平吧，他现在是风云
人物，让他去进修回来后有利于他将来的发展！至于护士你自己看着办，回头你
把名单报上来就行了！对了，这个护士你别弄个行政人员啊，要是查出来就不值
得了！」
「我知道了，回去后我看看，可以听听大家的意见嘛！以后在医院我也不搞
一人堂了，要民主嘛！」张金发笑了笑说道。
两个人又聊了一会，一直到了快一点左右，张金发才离开了冯仁亮的办公室，
开车回到了自己的一亩三分地上！
张金发回到办公室后就打了一个电话给张志平让他来一下，随后点上一根烟
抽了起来，一根烟刚抽完就听见办公室的门响了起来，张志平推门走了进来！
等张志平坐下后张金发就分了一根烟给张志平随后说道：「志平有件好事找
你！刚才市局跟我说了一下，今年有两个指标给我们医院是去省医科大学进修的
机会，一个医生一个护士都需要年轻人，医生就你去了，好好把握，进修回来你
就不一样了，不但资历会提高工资也会提高！」
「老哥，这么好的事啊！什么时候去？要去多久啊？」张志平抽了一口烟问
道。
「下个月一号开学，一共半年左右吧！你到那里是全脱产，这段时间不用来
医院上班了，周末休息！进修班结束后会有一个毕业证书，这张证书是省里卫生
厅认可的，你可要好好把握啊！机会难得，要不是你现在是典型，我估计这事能
不能轮到你就难说了！」
「我明白！那就多谢老哥你费心了！」张志平客气地说道。
「没什么，你这次见义勇为对我们医院也是非常好的宣传资本，说实话我也
获得了不少好处，没少得到市里、省里的表扬，我们是互惠互利！」张金发说道。
「老哥，那个护士的名额你现在有人选了吗？」张志平看着他问道。
「还没有，护士我自己操作，局里也没有指定人选！护士跟医生不一样，就
算去进修了回来最多也是护士长，这年头做护士很辛苦，本地人没多少愿意去做，
家里有点钱或是有点路的人怎么愿意让自己的孩子做这行，所以我还在考虑中！」
张金发说道。
「这样啊，那老弟，我想推荐一个人！我觉得护士王佳很不错，你看是不是
能让她跟我一起去啊？」张志平说道。毕竟跟着小妞有了一腿，碰到这种事张志
平还是愿意帮她一把，这妞家里没有很关系，按照她的资历想到做护士长基本是
不可能的事，就算轮到她也要十几年后，太久了！
「你小子，我还以为你会让我送你老婆去呢！这个王佳我可没什么印象，业
务怎么样？我也不能送太差的过去啊！」张金发问道。
「呵呵，小璐怎么可能去，她又不是护士，去了不是自找麻烦！这个王佳虽
然年纪不大不过专业技术相当过硬！老哥，能进我们医院做护士的人手下没几下
子能行吗！？放心吧，我不会乱来，这女孩子没问题！」张志平说道。
「那行，你老弟都开口了我能不同意嘛！反正谁去都是去！」张金发点了点
头说道。他心里也很明白，这个王佳八成跟张志平有关系，不过这不是他该管的
事，这种顺水人情自己当然愿意做！
「那就谢谢老哥你了！有时间老哥你去我的咖啡店坐坐，放松放松吧！我看
你做院长这个位置也很累啊！」张志平说道。
「哎，老弟你不在其位是不知道啊！跟你说个事，从现在开始我们全市要进
行整风运动了，各行各业必须要规范操作，早上我收到通知了，我们医院也是重
点单位，以后不该拿的钱你千万不要拿！形势不一样了，以后万一让人知道就完
了！」
「靠，不会吧！这么一来我们的收入不是少了很多，光靠医院里的收入少了
太多吧！我现在还好，也差不了多少，那些主任岂不是断了他们财路？这年头断
人财路犹如杀人父母，怎么整？！」张志平说道。
「是啊，可是这有什么办法呢！这是市委书记下达的命令，要是不照做出了
事怎么办？我先给你通个气，等市里文件下来我会专门开会讲一下，大家严格执
行！以后要是谁不这么做被发现了，那就对不起了，谁做谁倒霉！」
「这样啊！那行我知道了，回头我跟几个科室里的家伙说说，让他们收敛一
些！不过我们只是小虾米，真正的大头老哥你自己知道，现在医院有哪个主任不
干这种事，他们才是重点哦！」张志平说道。
「是啊，你说这么大的一个医院，让我一个人去管有时候真是力不从心啊！
上次我的事你也知道！所以我们医院一定要好好整整风了！那个副局长肯定会借
这次机会盯着我们医院，一旦让他知道我们医院有什么上不了台面的事，他肯定
会揪着不放，所以我现在很担心！」张金发抽了一口烟说道。
「老哥，我看这次的事情你要跟关系比较近的人说清楚让他们知道其中的利
害，不能因为一个人坑了我们所有人！我们这些人中有些家伙太贪了，很容易出
事！」张志平说道。
「是啊，我明白！这件事我要好好想想！志平你还年轻，未来有大好前途！
你现在是内科医生，这次进修一定要好好把握，争取在业务上有所进展！做我们
医生这行你手里没本事是不行滴！就算我想提拔你也没有依据！」张金发顿了顿
又说道：「只要你手里有了真本事，我就算破格提拔你也没问题！毕竟你现在是
个典型，阻力会很小！你要做我这个位置必须要手里有本事，这点你清楚！」
「我明白，在医院里最终还是要用本事说话！业务上的事我会钻研，现在我
们医院的医生，特别是年轻医生业务水平都比较一般，就像我们内科没几个能拿
得出手，除了我们主任还算可以外其他还真不行！」
「是啊，这点我明白！现在在学校里学的那点东西根本算不了什么，工作后
你们不去进修不去埋头苦学是成不了大气候。你别看我现在整天坐在办公室里碌
碌无为可是当初在医院里也是外科里的一把好手，水平在省里也有点名气否则我
能做上这个位置？你别以为凭钱真能混到这个位置，那是不可能的啊！」接着张
金发又说道：「现在的年轻医生就是太浮躁了，看病态度不行，水平不行就知道
拿回扣，这样下去我们医院真的要完蛋了！志平所以我很看好你，你的水平在年
轻人中算是数一数二了，好好干，你们主任最多还有三四年就要退休了，你做出
一些成绩到时候顶上他的位置！」
「老哥，你费心了！业务上我会多请教我们主任！还有我一直在自学中医，
未来我想考一个中医行医证，到时候我的内科将开展中西医结合治疗。」张志平
说道。
「嗯，你的想法很不错！在你一个人身上实现中西医结合治疗这个很有特色！
你要把自己的名气打出去，只要有了人气到时候谁敢不服你！我看好你哦！」张
金发说道。
「老哥，我听说以后将在全国取消药品加成了！医院里不能再靠药品赚钱了，
反之我们医生的收入要靠服务实现，各类诊疗费要提高！你看我们是不是借这个
机会改革一下医院里的制度，实现多劳多得的收入体制？」
「嗯，你的话倒是有点意思，具体说来听听，怎么个多劳多得法呢？」张金
发很有兴趣的问道。
「很简单，我们医生现在的收入就分基本工资和绩效工资，现在所谓的绩效
工资是吃大锅饭，要看整个科室的整体水平，你看一个科室里的医生水平有高有
低，看病的门诊量也有高有低，所以我们要把这个多劳多得实施到底！」张志平
说道。
「嗯，你继续说下去！现在全市所有的医院都是这样，我们要创新这会让人眼前一亮，都点意思，接着说！」张金发点了点头说道。
听了他的话后张志平点上一根烟继续说道：「我们不妨按照每个医生的门诊
量定下绩效工资，谁的门诊量多谁收入就高！同时光有门诊量还不行我们还要看
病人的满意度，谁看病的效果好谁就可以提高绩效系数！」
「绩效系数？这个东西是个什么意思？志平你们年轻人果然思维转得比我们
快，眼界也比我们广！」张金发表扬了一句。
「这个绩效系数也是我想出来的新东西！你看我把门诊量设为基数，所谓绩
效系数是一个区间的数字，绩效工资是由门诊量乘以绩效系数得出，绩效系数是
由医生态度、病人满意度等各方面综合评定，每个月的绩效系数都可以公布出来，
一定要公平公正公开，这样谁也没话好说！」
「不错，你的意思我明白了，就是在全院实施医生考核制，而且不已医生单
方面说了算，我们还要结合病人的体验对不对？」张金发说道。
「对，老哥你果然厉害，一下子就看到了问题的关键所在！我们在实际操作
中也需要病人的配合，不过我想他们应该也不会拒绝，毕竟这样一来谁的医术比
较好就能一目了然了！他们也能有的放矢了！」张志平说道。
「对，这样一来也能比的这些医生提高自己的业务水平否则谁还到你这里来
看病呢！你的方法非常好，我支持你！这样吧，回头我给你联系一下医院行政部
门，你跟他们商量着干，等拿出一份报告后我再上医院的党委会！」
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是现在情况不一样了，计划永远跟不上变化啊！
「冯局说的是，我会控制好自己！您放心吧，从今天开始有些事我就不回去
碰了！」张金发点了点头说道。
看到张金发想通了，冯仁亮也很满意，于是又说道：「你们医院上次出了一
个好市民，这个医生现在被市里作了典型，你要好好把握！我记得就是他提职称
吧！这小子也算是运气好，本来对于他提职称局里还有不同意见，不过那次事件
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「呵呵，张志平提职称那还是全靠了冯局的努力啊！没有您的帮忙怎么会这
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一人堂了，要民主嘛！」张金发笑了笑说道。
两个人又聊了一会，一直到了快一点左右，张金发才离开了冯仁亮的办公室，
开车回到了自己的一亩三分地上！
张金发回到办公室后就打了一个电话给张志平让他来一下，随后点上一根烟
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能让她跟我一起去啊？」张志平说道。毕竟跟着小妞有了一腿，碰到这种事张志
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「呵呵，小璐怎么可能去，她又不是护士，去了不是自找麻烦！这个王佳虽
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你现在是内科医生，这次进修一定要好好把握，争取在业务上有所进展！做我们
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又说道：「只要你手里有了真本事，我就算破格提拔你也没问题！毕竟你现在是
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「我明白，在医院里最终还是要用本事说话！业务上的事我会钻研，现在我
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「老哥，你费心了！业务上我会多请教我们主任！还有我一直在自学中医，
未来我想考一个中医行医证，到时候我的内科将开展中西医结合治疗。」张志平
说道。
「嗯，你的想法很不错！在你一个人身上实现中西医结合治疗这个很有特色！
你要把自己的名气打出去，只要有了人气到时候谁敢不服你！我看好你哦！」张
金发说道。
「老哥，我听说以后将在全国取消药品加成了！医院里不能再靠药品赚钱了，
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工资是吃大锅饭，要看整个科室的整体水平，你看一个科室里的医生水平有高有
低，看病的门诊量也有高有低，所以我们要把这个多劳多得实施到底！」张志平
说道。
「嗯，你继续说下去！现在全市所有的医院都是这样，我们要创新这会让人眼前一亮，都点意思，接着说！」张金发点了点头说道。
听了他的话后张志平点上一根烟继续说道：「我们不妨按照每个医生的门诊
量定下绩效工资，谁的门诊量多谁收入就高！同时光有门诊量还不行我们还要看
病人的满意度，谁看病的效果好谁就可以提高绩效系数！」
「绩效系数？这个东西是个什么意思？志平你们年轻人果然思维转得比我们
快，眼界也比我们广！」张金发表扬了一句。
「这个绩效系数也是我想出来的新东西！你看我把门诊量设为基数，所谓绩
效系数是一个区间的数字，绩效工资是由门诊量乘以绩效系数得出，绩效系数是
由医生态度、病人满意度等各方面综合评定，每个月的绩效系数都可以公布出来，
一定要公平公正公开，这样谁也没话好说！」
「不错，你的意思我明白了，就是在全院实施医生考核制，而且不已医生单
方面说了算，我们还要结合病人的体验对不对？」张金发说道。
「对，老哥你果然厉害，一下子就看到了问题的关键所在！我们在实际操作
中也需要病人的配合，不过我想他们应该也不会拒绝，毕竟这样一来谁的医术比
较好就能一目了然了！他们也能有的放矢了！」张志平说道。
「对，这样一来也能比的这些医生提高自己的业务水平否则谁还到你这里来
看病呢！你的方法非常好，我支持你！这样吧，回头我给你联系一下医院行政部
门，你跟他们商量着干，等拿出一份报告后我再上医院的党委会！」
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